年金缴费是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。年金缴费由企业缴费、职工个人缴费以及企业年金基金投资运营收益组成。具体缴费比例如下：
企业缴费：
企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%。
职工个人缴费：
职工个人缴费比例为本人的缴费工资的4%，由单位代扣代缴。
合计缴费比例：
企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。
通过年金缴费，职工在达到国家规定的退休年龄后，可以享受额外的养老金收入，从而提高退休生活的质量。年金缴费是一种自愿行为，员工可以根据自身的经济状况和养老需求决定是否选择参加企业年金计划，并确定个人缴费比例。
