在合肥京东方辞职，你可以按照以下步骤进行：
提交书面辞职信
辞职信需要给领导签字，即使领导不同意辞职，也可以签署。签字后，自己保留一份辞职信作为证据。
在提交书面辞职信时，最好进行现场的对话录音，并尽量诱导老板说出如“辞职一律不批”等可以作为证据的话。
如果领导不签字，可以通过邮局特快专递发送辞职信，并在快递单件上注明是XXX的辞职申请书，同时注明收件人姓名、联系方式、公司全称和详细地址。快递回执即可作为辞职信送达的证据，这是法律认可的。
等待30天（试用期3天）
提交辞职信后，等待30天（如果是试用期，则为3天）。在这期间，公司可能会与你联系并办理离职手续。
办理离职手续
在30天后，如果公司仍未办理离职手续，你可以主动联系公司的人力资源部门或相关负责人，要求办理离职手续。
在办理离职手续时，通常需要提交一些文件，如工作交接单、离职证明等。
注意事项
辞职过程中，保持冷静和专业，避免与公司发生冲突。
确保所有辞职手续和文件都按照公司规定和法律规定办理，以便顺利离职并维护自己的权益。
如果有任何疑问或需要进一步的帮助，建议咨询公司的人力资源部门或专业的劳动法律顾问。
