公休假是公职人员依法享有的休假权利，以下是享受公休假的一些要点：
适用条件
连续工作1年以上的公职人员可以享受带薪年休假。
休假天数
工作满1年不满10年，年休假5天。
工作满10年不满20年，年休假10天。
工作满20年，年休假15天。
工作满25年以上，年休假20天。
不计入年休假的假期
国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。
申请与审批程序
提前向所在部门或单位提出休假申请，并填写休假审批表。
休假审批表中应详细说明休假原因、时间、工作安排等事项。
部门或单位领导根据工作安排情况对休假申请进行审批。
法律依据
《职工带薪年休假条例》规定了职工带薪年休假的条件和天数。
《劳动法》规定了劳动者每周至少休息一日以及法定节假日休息的权利。
请根据您的具体情况，按照规定申请并享受公休假。
